关于印发《广东交通职业技术学院

辅导员值班制度实施办法（试行）》的通知

学院各部门：

     为进一步完善学院学生管理工作，加强辅导员值班制度，切实将思想政治工作、安全教育工作做细、做实，及时发现学生管理中存在的问题，防止突发事件的发生，保证校园正常的学习和生活秩序，特制定《广东交通职业技术学院辅导员值班制度实施办法（试行）》，现印发给各部门，请遵照执行。

附件：《广东交通职业技术学院辅导员值班制度实施办法（试行）》

                                    二〇一三年四月一日

主题词：辅导员  值班制度   通知 

 附件：

广东交通职业技术学院辅导员值班制度实施办法（试行）

为进一步完善学院学生管理工作，加强辅导员值班制度，切实将思想政治工作、安全教育工作做细、做实，及时发现学生管理中存在的问题，防止突发事件的发生，保证校园正常的学习和生活秩序，特制定本实施办法。

第一条  辅导员值班工作职责及要求

（一）日常事务 。充分利用值班时间，找不同层次学生谈话，了解学生思想动态，及早发现学生存在的思想及心理问题；热情接待学生来访，为学生提供切实有效的帮助和指导，及时解决学生思想及心理问题，有效化解各种矛盾；配合学生管理部门完成安排的其他工作。

（二）督促检查。 值班辅导员要深入学生宿舍，维护学生公寓的正常秩序，重点检查学生宿舍安全隐患、学生归寝（当天21：00--23：00）等情况；当班辅导员必须要到场检查早训或升国旗（次日6：40--7：20）、早读（次日7：10--7：40）、晚修（当天19:00--21:00）出勤和纪律、到课情况，并做好相应记载。

（三）突发事件处理。辅导员当班期间如遇突发事件，必须和值班干部在第一时间采取有效措施防止事件恶化升级，并通知相关人员及时到场、同时向学生所在二级学院党总支书记、安全保卫和学生管理部门汇报。对突发事件不得迟报、漏报、瞒报。

（四）信息登记、反馈。 值班辅导员必须做好值班记录，并做好值班交接工作，交班时将值班情况反馈给下一班值班辅导员，突出或重大问题要上报二级学院和相关部门，保证工作的连续性。

（五）请假制度。辅导员若遇家庭、身体、学习等实际困难不能坚持值班，需调整值班的，应提前向学生工作处请假（书面请假），在领导批准后方可调整。 未经批准，不得擅自顶班换岗。

   （六）信息公开。值班辅导员的联系电话需向公寓楼管和学生公布，并保证24小时开机，以便第一时间了解情况，解决问题。

第二条  辅导员值班工作的检查考核

1、学生管理部门对值班情况进行具体检查指导，二级学院、相关部门督促本部门人员做好值班工作，学生工作处将不定期抽查值班员到位、履职情况，并将值班制度的落实情况纳入二级学院学生工作考核体系。

2、辅导员值班工作实绩纳入“学年辅导员的考核与奖惩” 的制度，值班期间表现突出的优秀辅导员，将作为有关评先创优的重要依据之一，学生管理门将向学院或上级部门推优表彰等奖励活动。

3、无故不参加值班者、不履行值班职责者、擅自离岗或当班期间出现责任事故者，应进行批评教育，视事故情节严重程度取消辅导员年度考核评优资格，直至给予行政处分。

    第三条  辅导员值班安排与报酬

    1、辅导员值班的报酬采取与值班次数挂钩的办法，实行当日8：00时至次日8：00时24小时值班制，值班费参照学院值班干部每次50元计发。

    2、辅导员值班考勤实施双签制，当班人员必须在校内住宿（在校外居住者需在干部值班室住宿，在校内居住者可在本宿舍住宿）。值班负责人召集当天值班人员在规定时间集中，布置安排当天值班工作。值班当日22：00--23：00要在干部值班室（14#101室）干部值班本上签到，次日7：30--8：00要在辅导员值班本上签字（由当天辅导员值班负责人保管），由辅导员值班负责人在辅导员值班本上做好值班情况记录。

    3、辅导员值班是辅导员应尽的本职工作，原则上全体辅导员必须服从学院的统一值班安排；女性辅导员在怀孕期间及小孩在三周岁期间将不安排值班；不值班期间和没有安排值班者必须要履行辅导员工作职责。

    4、辅导员值班由当天值班干部和学生工作处考勤，值班费由学生工作处统计汇总组织发放。

第四条  本实施办法由学生工作处负责解释，自公布之日起试行。